Mit Ihrer Bewerbung stellen Sie heraus, warum gerade Sie zu diesem Arbeitgeber passen. Gestalten Sie jedes Anschreiben individuell auf die offene Arbeitsstelle abgestimmt.
Der Briefkopf ist Ihre Visiten-Karte
- Anschrift: Vor- und Nachname, vollständige Anschrift, Telefon-Nummer, E-Mail-Adresse
- Firmen-Anschrift: Anschrift, die in der Stellen-Anzeige angegeben wird, bei Initiativ-Bewerbungen vorher den Ansprechpartner recherchieren
- Datum: Ort und Monat ausschreiben
- Betreffzeile: “Bewerbung um ...“, erwähnen Sie gegebenenfalls die Stellen-Anzeige
Der Text spricht persönlich an
- Anrede: konkreten Ansprechpartner nennen, sonst „Sehr geehrte Damen und Herren, …“
- Text: kurz und prägnant, höflich, nicht mehr als eine Seite
- Unterschrift: mit Füller unterschreiben
- Anlagen: komplett auflisten, wie zum Beispiel Lebenslauf und Zeugnisse
Ihre Formulierungen überzeugen
- Machen Sie klar, warum Sie der Richtige für diese Stelle sind.
- Heben Sie persönliche Stärken und Kenntnisse hervor. Schwächen lassen Sie weg.
- Begründen Sie, warum Sie in diesem Beruf und in diesem Unternehmen arbeiten möchten.
- Informieren Sie über Ihren voraussichtlichen Abschluss, falls Sie noch keinen haben.
- Erwähnen Sie ein Hobby. Das schafft eine emotionale Bindung zum Leser.
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